В Российской Федерации, как и в любом государстве, существуют определенные граничные величины пособий, заработных плат, пенсий, алиментов. Государственное регулирование этих сумм позволяет защитить население от инфляции, повышения тарифов на жилищно-коммунальные услуги и других экономических проблем современного общества.
Дословно МРОТ обозначает минимальный размер оплаты труда. Его величина устанавливается правительством России. Датой установления, как правило, считается 1 января календарного года. В данном случае последняя величина минимальной зарплаты вступила в силу первого января 2023 года.
На данный момент существует несколько видов МРОТ:
1. Федеральный. Он устанавливается на заседании правительства России на уровне всего государства.
2. Региональный. Местные власти, учитывая федеральную величину МРОТ и разные коэффициенты, определяют свою цифру. Причем сумма согласовывается как с работодателями, так и с профсоюзными организациями региона. В данном случае региональный МРОТ – это коллегиальное решение.
3. МРОТ для северных районов и регионов с такими же льготами. Люди таких областей выполняют свои трудовые обязанности в условиях, которые отличаются повышенной агрессивностью к человеку из-за низких температур и отсутствия солнечного света. Поэтому работнику необходимо значительно больше средств для поддержания своей жизнедеятельности на нормальном уровне. Правительство России устанавливает больший размер МРОТ на этих территориях, чем в других регионах.
Еще одним новшеством, подписанным президентом РФ Владимиром Путиным, будет тот факт, что размер минимальной зарплаты должен быть не меньше прожиточного минимума. Это важный шаг в социальной политике. Закон вступил в силу с 1 января 2023 года.
Кроме того, любой человек, работающий как в бюджетной, так и внебюджетной сфере, может рассчитывать на сумму оплаты труда, которая будет не менее установленного правительством минимального размера. Этот закон действует на всей территории России без исключения.
Федеральный МРОТ с 1 января 2019 на всей территории Российской Федерации равняется 9 489 рублей. Эта же сумма является величиной прожиточного минимума.
Функции МРОТ
Эта величина является важным числом для бухгалтеров, кадровиков, руководителей и других лиц, работающих с финансовой отчетностью для налоговой инспекции.
Размер минимальной зарплаты считается определяющим для следующих разделов выплат:
1. Оплата временной нетрудоспособности по больничным листам.
2. Пособия матерям-одиночкам и семьям, лишившимся единственного кормильца, а также в случае потери одного из родителей или обоих для несовершеннолетних детей.
3. Величина алиментов в процентном соотношении, за исключением случаев, когда они установлены в фиксированном виде.
4. Граничный размер наименьшей оплаты за работу для работников бюджета и вне бюджетников.
5. Пособия для семей с очень маленьким уровнем дохода – малообеспеченным.
6. Финансовые отчисления лицами, которые занимаются индивидуальной трудовой деятельностью (ИП). МРОТ влияет на определение величины налогов, уплачиваемых этой категорией трудящихся.
7. Отчисления в налоговую инспекцию лицами, занимающимися частной юридической практикой. Это относится к адвокатам, отстаивающим интересы частных лиц и организаций в суде и работникам нотариата, если это негосударственная организация, занимающаяся оформлением домов, квартир, земли, автомобилей и другой собственности.
Таким образом, видно, что МРОТ – это важный экономический рычаг, оказывающий влияние на многие категории населения России.
Читайте также: Какой МРОТ берется для расчета больничного
МРОТ в Челябинской области
Челябинская область имеет уральский коэффициент, в соответствии с которым вычисляется размер минимальной оплаты труда. С 1 января 2023 года величина МРОТ, согласно последним законодательным актам правительства Российской Федерации, возросла на 12,5 процента, и сейчас составляет 10 912 рублей 35 копеек. Это число было получено путем умножения величины федерального минимума (а он теперь равен 9 489 рублей) на челябинский коэффициент. Эта информация была обнародована на электронном ресурсе Союза работодателей (промышленников и предпринимателей). Эта величина приравнена к прожиточному минимуму согласно решению правительства России и указу президента Владимира Путина, который вступил в законную силу 27 декабря 2017 года.
Первоначально величина минимальной зарплаты в Челябинской области составляла 10 500 рублей. В начале декабря было составлено Региональное соглашение, подписанное правительством области, союзом работодателей и профсоюзных организаций в сумме 10500 рублей. Таким образом, в соответствии с новыми российскими законами сумма с 1 января 2023 года увеличена почти на 500 рублей.
По годам это выглядит так:
• 2014 г. – 6 200 руб.;
• 2015 г. – середина 2016 – 6 900 руб.;
• с середины 2017 г. – 7 900 руб.
Раньше величина МРОТ назначалась с 1 июля, теперь с января.
Вот такие положительные изменения произошли в Челябинской области и во всей России в целом в отношении МРОТ.
